4月26日，翔安区总工会举办2023年度工会干部上岗资格培训村（社区）专场，为全区128个村（社区）250余人进行工会业务的授课讲学，进一步推进基层工会规范化建设的发展，提高基层工会干部的整体素质。

　　市总工会吴莹莹会计师受邀为学员讲解基层工会经费收支管理知识。依据《福建省基层工会经费收支管理实施办法》（闽工〔2018〕158号）和《基层工会预算管理办法》（总工办发〔2020〕29号）等文件，紧密结合现实案例，吴莹莹深入浅出地从工会经费收支管理原则、工会经费收支管理、财务相关规定三大方面，讲授了文体活动、春游秋游、集体福利、维权支出等经费的合规使用，并就工会经费使用“八不准”进行了强调，积极回应了学员提出的问题，对之后基层工会经费的管理和使用具有很强的指导作用。

　　区总工会工作人员邱晓燕则从基层工会经费督查中发现的问题作了分析，让工会干部对于常见问题有更深刻的认识，力求让工会干部理解透彻经费收支管理工作，促进基层工会收好、管好、用好工会经费。

　　培训还开设了医疗互助保障、智慧工会系统使用课程，帮助基层工会干部更深入了解工会医疗互助等业务知识，熟悉智慧工会系统的操作使用能力，提高工会信息化工作能力，让工会服务更精准便捷。

　　整场培训学员们都专心听课、用心记录，并积极与讲师进行探讨交流，努力将知识学得扎实透彻。

　　社区是服务职工群众的“最后一公里”，它将服务的“触角”延伸到了基层，让温暖直抵职工家门口。对社区工会的培训，能将社区力量拧成一股绳，打造众志成城、共建共治的坚强阵地，为社区规范化多途径服务职工群众赋能增效，不断增强职工群众的归属感、获得感、幸福感，形成巨大的凝聚力、融合力，在推动更高水平建设社会主义现代化城市中发挥强有力的支撑作用。（翔安区总工会 杨梦莹）